В помощь рекрутерам: рецепт отборочного интервью

HR-консультант Сандра Билль (Sandra Beale) дает советы в проведении отборочного интервью и предлагает вопросы, которые можно использовать, чтобы сэкономить время. Вы продаете компанию и саму должность кандидату На интервью вам необходимо продвигать имидж вашей компании. Вакансия должна быть выставлена в ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Как оправдаться перед начальством за опоздание (о профессиях — с юмором)

1. Я увидел, как старая бабушка играет на компьютере, и помог ей перейти на следующий уровень. 2. Переводил молодую девушку через ванную. 3. Все утро ждал газовиков — Вяхирева и Черномырдина.

Начальники бывают разные…

Так какие же они бывают, начальники? Сетевой журнал Men’s Cult предлагает классифицировать их по половому и «временному» критериям. По первому критерию, начальники будут делиться уже понятно на кого: на начальников и начальниц. Под «временным» критериям следует понимать то время, в ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Компетенции как миф и реальность современной HR-практики, или Почему так путаются мысли…

Любой современный менеджер по персоналу (HR-директор, руководитель отдела кадров, специалист по работе с персоналом – а как в вашей компании именуется эта позиция?…) встречался в жизни с нерусским по звучанию и неясным по содержанию словом «компетенция».

Как проверять рекомендации кандидатов с предыдущих мест работы

Несколько советов по проверке рекомендаций 1. Принимайте только письменные рекомендации. Попросите кандидата предоставить письменную рекомендацию от предыдущего работодателя для того, чтобы вы смогли провести проверку его опыта работы. Проверка необходима, чтобы вы и предыдущий работодатель несли ответственность за достоверную информацию, ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Трудящихся спасут от депрессии прямо на рабочих местах

Британские психотерапевты и профсоюзные лидеры объединились, чтобы спасти нацию от угрозы всеобщей депрессии. Эта проблема чрезвычайно заботит в последние годы не только их, но и, кажется, всю Европу. Так, некоторое время назад программы теленовостей и передовицы норвежских газет изо дня ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Неформальное общение способствует карьерному росту

Женщины-госслужащие сторонятся мужских разговоров о футболе и пиве и создают собственный круг неформального общения. Пока мужчины обладают большим влиянием на государственной службе, женщины пытаются изобрести способ, чтобы попасть в коридоры власти.

Самые необычные профессии от А до Z

Какую самую нестандартную должность вы занимали? Цирковой артист? Механик дорожек для боулинга? Испытатель военных ракет? CareerBuilder.com опросил более 1,900 американских работников о самой интересной или необычной работе, которой они занимались в своей жизни. В результате получился список, в который вошли ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Персонал страдает от внутренних изменений в организации

Большинство английских компаний рискуют потерять половину своего персонала из-за несвоевременного информирования о происходящих изменениях в организации. Недавнее исследование OPP® Limited показало, что наемные работники и уровень производительности страдают от необоснованных перемен. Более 1000 английских работников различных уровней были опрошены на ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Как сделать специалиста хорошим управленцем?

«Бегущие по граблям» «Если у меня будет 3 часа, чтобы срубить дерево, то я 2 часа потрачу на то, чтобы наточить топор» Авраам Линкольн Ни для кого не секрет, что менеджмент – это профессия. И этой профессии необходимо учиться, причем ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ